Es la función
administrativa que determina con anticipación que se debe hacer y cuales
objetivos se deben alcanzar, buscar brindar condiciones racionales para la
empresa, sus departamentos o divisiones se organizan a partir de ciertos
hipótesis con respecto de la realidad actual y futura.
La planeación, es la función administrativa que
determina con anticipación qué se debe hacer y cuáles objetivos se deben
alcanzar, busca brindar condiciones racionales para la empresa, sus
departamentos o divisiones se organicen a partir de ciertas hipótesis
respecto de la realidad actual y futura.
La
planeación parte del reconocimiento de que "puesto que las acciones
presentes reflejan necesariamente previsiones implícitas y presuposiciones
sobre el futuro, estas previsiones y presuposiciones deben ser explícitas y
objetivas en cualquier tipo de análisis realizado para que ciertos asuntos
inmediatos se vuelvan menos confusos y, en consecuencia, menos
importantes". Si el futuro va a llegar, y siempre llega en cualquier
momento, ¿porqué dejar que aparezca sin estar debidamente preparados para
enfrentarlo e improvisar soluciones
que no siempre serán las mejores? Existe la mentalidad simplista de solucionar
los problemas
a medida que surgen en las empresas, lo cual las torna más reactivas que
proactivas ante los acontecimientos, respecto de los eventos
que ocurren en un mundo repleto de cambios
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